Top Employers Institute przeprowadza co roku międzynarodowe badanie certyfikujące doskonałe warunki pracy, tworzone przez pracodawców dla swoich pracowników. Instytut ogłosił właśnie wyniki tegorocznego badania przeprowadzonego u znaczących pracodawców w Polsce. Wskazują one czołowych pracodawców, którzy zapewniają wspaniałe warunki pracy, dbają o talenty i ich rozwój na wszystkich szczeblach organizacji i dążą do ciągłego doskonalenia praktyk związanych z zatrudnieniem. Volvo Polska należy do elitarnego grona organizacji, które zdobyły certyfikację Top Employers Polska 2018.
Zgodnie z zasadami obowiązującymi w projekcie Top Employers, pracodawcy przechodzą proces szczegółowego badania, a warunkiem uzyskania certyfikacji jest spełnienie wysokich standardów określonych w badaniu. Niezależny audyt wszystkich odpowiedzi jest dodatkową gwarancją prawidłowego przebiegu procesu.
Top Employers Institute ocenił politykę zatrudnienia firmy w oparciu o następujące kryteria:
• Strategia rozwoju talentów
• Planowanie zasobów ludzkich
• Wdrażanie nowych pracowników (on-boarding)
• Szkolenia i rozwój
• Zarządzanie wynikami
• Rozwijanie umiejętności przywódczych
• Rozwój kariery i planowanie sukcesji
• Wynagrodzenia i świadczenia
• Kultura organizacyjna
Joanna Pakos – Dyrektor Finansowy, Członek Zarządu Volvo Polska: „Osiągnięcie, które świętujemy dzisiaj stanowi wyjątkowy powód do dumy dla firmy Volvo Polska. Przechodząc po raz kolejny z sukcesem szczegółowy proces certyfikacji Top Employers, potwierdzamy naszą stabilną pozycję wiodącego pracodawcy na polskim rynku, na którym jesteśmy obecni od ponad dwóch dekad i na którym zatrudniamy blisko cztery tysiące pracowników. Uzyskanie Certyfikatu Top Employers po raz dziewiąty z rzędu potwierdza, że nasze dążenia, aby być jak najlepszym pracodawcą, przynoszą oczekiwane rezultaty i dają silną podstawę do dalszego wzrostu. Jesteśmy atrakcyjnym i dobrym miejscem pracy, oferującym szerokie możliwości rozwoju zawodowego, stwarzającym przyjazną atmosferę pracy i przyciągającym utalentowanych pracowników zarówno do obszaru przemysłowego, jak i do naszych globalnych centrów usług biznesowych. Ciesząc się sukcesem, nie zapominamy, że tytuł Top Employer to przede wszystkim zobowiązanie do dalszych ambitnych działań, do wyznaczania najwyższych standardów i tworzenia najlepszych rozwiązań z myślą o naszych obecnych i przyszłych pracownikach.”